Austeritate în sectorul public: Angajări la Portul Constanța
Administrația Portului Constanța a angajat în acest an 27 de persoane, în ciuda măsurilor de austeritate anunțate de autorități. Bugetul companiei a fost majorat cu aproape 1,5 milioane de lei, reflectând o creștere a cheltuielilor salariale.
Detalii financiare
Compania Națională „Administrația Porturilor Maritime” SA Constanța a prevăzut în proiectul de buget rectificat pentru anul 2025 venituri totale de 530,47 milioane lei și un profit net de 101,53 milioane lei. Profitul brut rămâne neschimbat la 114,94 milioane lei, în ciuda modificărilor în structura cheltuielilor.
Angajări și cheltuieli salariale
Cheltuielile salariale sunt estimate să ajungă la 170,65 milioane lei, cu o creștere de 1,45 milioane lei față de bugetul inițial. Această majorare se datorează celor 27 de posturi noi, totalizând 1.023 de angajați la finele anului 2025. Dintre acestea, 20 de posturi sunt dedicate activităților de refurnizare/distribuție a utilităților, iar 7 posturi sunt necesare pentru funcționarea legală a Dispeceratului Energetic din cadrul Sucursalei Energetice Port. În ciuda creșterii numărului de angajați, câștigul mediu lunar brut pe salariat a fost estimat în scădere, ajungând la 13.118 lei, cu o diminuare de 5,84% față de anul anterior.
Investiții reduse
Veniturile totale de 530,47 milioane lei și cheltuielile totale de 415,53 milioane lei rămân conform nivelului aprobat inițial prin HG nr. 493/2025. Spre deosebire de cheltuielile salariale, fondurile pentru investiții au fost reduse la 313,13 milioane lei, marcând o scădere de 54,94 milioane lei față de valoarea inițială. Cheltuielile pentru contractele de mandat au rămas neschimbate la 3,15 milioane lei.
Concluzie
Deciziile luate de Administrația Portului Constanța sugerează o continuare a angajărilor în sectorul public, în contrast cu măsurile de austeritate adoptate în alte domenii, ceea ce ar putea avea implicații asupra echilibrului financiar și al politicilor economice viitoare.
