Bonus de 10% pentru șefii companiilor de stat cu femei în echipă
Ministrul Energiei, Bogdan Ivan, a declarat la Digi24 că, la o companie din subordinea ministerului, toată conducerea primește un bonus de 10% datorită prezenței unei femei în management. Ivan a anunțat că va trimite Corpul de control la acea companie, ale cărei nume nu a fost dezvăluit.
El a menționat că, în cadrul Ministerului Economiei, pe care l-a condus anterior, compania respectivă se afla pe locul 162 în ceea ce privește veniturile, din cauza sporurilor acordate funcționarilor. Ivan a criticat „propunerile cu indicatori de performanță jenanți” observate la o companie de stat, subliniind că bonusul de 10% nu este un spor, ci un indicator de performanță pentru consiliul de administrație și directorat, care era acordat automat în funcție de prezența unei femei în conducere.
„Mi s-a părut aberant. Norocul meu că am stat și le-am citit cu ochii mei, ca să nu mă trezesc după asta cu surprize”, a afirmat Ivan. El a adăugat că este important să se facă distincția între companiile care funcționează bine și cele care nu au rezultate financiare pozitive, subliniind că nu este just să se acorde măriri de indemnizații în companii cu probleme financiare.
Ministrul a explicat că, la Ministerul Economiei, erau 162 de persoane oficiale în subordinea sa, fără a include companiile și consiliile de administrație, și că unii funcționari aveau salarii mai mari decât ale ministrului, care asumă responsabilitatea pentru deciziile luate. Ivan a menționat că veniturile mari ale funcționarilor provin din „sporuri, PNRR-uri, spor la spor și așa mai departe”.
El a subliniat necesitatea de a face ordine în sistemul public, propunând ca salarizarea să fie unitară pentru poziții similare în instituțiile publice. De asemenea, a explicat că, în Ministerul Energiei, salariile de bază sunt cele mai mici dintre toate ministerele din România, și a afirmat că funcționarii care contribuie la obținerea de fonduri europene ar trebui să primească un supliment, recunoscându-le astfel performanța.
